برخی از کارمندان مستوفیت طالبان در ولایت فراه از رفتار و برخورد مستوفی جدید این گروه شکایت دارند. آنان می‌گویند که نعمت‌الله مغیره، مستوفی جدید طالبان، فضای کاری در این نهاد را مخدوش کرده و کار کردن را دشوار ساخته است. براساس ادعای آنان، این مقام محلی طالبان با استفاده از الفاظ زشت و رکیک، به کارمندان این نهاد توهین و آنان را تحقیر می‌کند. او باشنده ولایت هلمند است.
کارمندان این نهاد می‌گویند کسانی که از دوران حکومت پیشین در مستوفیت فراه وظیفه داشته‌اند، بیشتر با برخوردهای سخت‌گیرانه روبه‌رو می‌شوند. به گفته آنان، مستوفی طالبان از کارمندان می‌پرسد که چند سال است در این اداره وظیفه دارند و اگر کسی بگوید که از دوران جمهوریت کار می‌کند، با برخورد زشت و سخنان تند مواجه می‌شود.
همچنان، برخی کارمندان ادعا می‌کنند که شماری از کارمندان دوران جمهوریت مجبور به استعفا شده‌اند، تعدادی از کارمندان به بست‌های اجیری تبدیل شده‌اند و در میان اجیرها و صفاکارها نیز تبدیلی‌ها و برکناری‌هایی صورت گرفته است.
برخی کارمندان از تهدیدهای مستقیم نیز شکایت دارند. به گفته آنان، در یک مورد به یکی از کارمندان گفته شده است که اگر بار دیگر به دروازه مستوفیت بیاید، پاهایش شکسته خواهد شد. این موضوع باعث افزایش ترس و نگرانی در میان کارمندان شده است.
به گفته کارمندان، آنان هر روز صبح هنگام ورود به مستوفیت، به‌گونه جدی از نوک پا تا سر تلاشی می‌شوند. کارمندان این برخورد روزانه را توهین‌آمیز می‌دانند و می‌گویند که چنین رفتاری نوعی تحقیر جمعی و نشانه بی‌اعتمادی به کارمندان یک اداره است.
کارمندان همچنان می‌گویند که مستوفی طالبان به هیچ‌کس اجازه نمی‌دهد مستقیماً وارد شعبه‌اش شود و مشکلات کاری خود را با وی در میان بگذارد. به گفته آنان، این مقام محلی طالبان برای دفتر خود چهار سکرتر تعیین کرده است و اگر کارمندی مشکل یا موضوعی داشته باشد، باید ابتدا آن را با سکرترها در میان بگذارد. سپس، یک یا دو روز منتظر بماند تا سکرترها پاسخ مستوفی طالبان را برایش بیاورند.
آنان تاکید می‌کنند که حتا برای کارمندان خود مستوفیت نیز دیدار مستقیم با مستوفی طالبان بسیار دشوار شده است.
کارمندانی که در این گزارش با آنان گفت‌وگو شده است، می‌گویند که از وضعیت موجود به تنگ آمده و تحت فشار شدید روحی و روانی قرار گرفته‌اند. آنان تاکید می‌کنند که به‌دلیل ترس از برکناری، تبدیلی، تغییر بست، تهدید یا برخوردهای بعدی، جرأت نمی‌کنند مشکلات و شکایت‌های خود را به‌صورت آشکار مطرح کنند.
به گفته کارمندان، در حال حاضر هیچ جای مطمئنی برای رفتن و رساندن صدای‌شان وجود ندارد و کسی نیست که شکایت‌های آنان را بدون ایجاد مشکل برای‌شان بشنود. آنان می‌گویند همین وضعیت سبب شده است که بسیاری از کارمندان، با وجود نارضایتی شدید، سکوت کرده و شرایط موجود را تحمل کنند.
کارمندان این نهاد زیر سلطه طالبان تاکید می‌کنند که ترس از پیامدهای احتمالی شکایت، تهدید به برکناری یا تبدیلی و برخوردهای توهین‌آمیز، فضای سنگین و نگران‌کننده‌ای را در میان کارمندان مستوفیت فراه به وجود آورده است.
پیش از این، منابع معتبر در وزارت مالیه طالبان تایید کرده بودند که این وزارت از مدتی به این‌سو روند تصفیه کارمندانش را در شماری از ولایت‌های کشور آغاز کرده است. به گفته منابع، وزارت مالیه طالبان دو سال پیش حدود ۱۰۰ بست را در مستوفیت‌های پروان و کندز برکنار، تنزیل بست یا به ولایت‌های دوردست تبدیل کرده بود.
منابع، دلیل این اقدام طالبان را تلاش برای برکناری کارمندان حکومت پیشین و جابه‌جایی اعضای مورد اعتماد این گروه عنوان کرده بودند. آنان گفته بودند که طالبان حتا برخی از اعضای بومی خود را در این ولایت‌ها تنزیل بست یا به نقاط دوردست تبدیل می‌کنند.
در همین حال، شماری از منابع محلی از برخورد زشت رییسان طالبان در مستوفیت‌های پروان، کندز و برخی ولایت‌های دیگر خبر داده و گفته بودند که در مواردی، آنان حتی زیردستان خود را توهین و تحقیر می‌کنند.
