۸صبح: شبکه تحلیلگران افغان در گزارشی نوشته است که دست‌مزد پایین، هزینه‌های بالای زنده‌گی، سوءاستفاده از کارگران مهاجر و تبعیض در استخدام، از چالش‌های اصلی مهاجران افغان در ایتالیا است.
این شبکه روز یک‌شنبه، ۲۶ میزان، گفته است که بیشتر فرصت‌های شغلی در بخش‌های زراعت و گردش‌گری، فصلی و غیررسمی هستند.
این نهاد پایین‌بودن درآمد را یکی از چالش‌های مهاجران عنوان کرده و گفته است که سطح پرداخت‌ها در ایتالیا در مقایسه با بسیاری از کشورهای اروپایی پایین‌تر است.
به همین دلیل، شماری از افغان‌ها حتی پس از سال‌ها زنده‌گی و دریافت تابعیت ایتالیا، این کشور را به مقصد کشورهای اروپایی با دست‌مزد بالاتر ترک می‌کنند.
براساس گزارش این شبکه برخی از آنان تنها برای تمدید اسناد اقامت‌شان به ایتالیا بازمی‌گردند.
در این گزارش آمده است که گسترش کار غیررسمی یا سیاه در اقتصاد ایتالیا، زمینه سوءاستفاده از کارگران مهاجر را فراهم کرده است.
برخی کارفرمایان، مهاجران را در مزارع و شرکت‌های ساختمانی بدون قرارداد مناسب استخدام می‌کنند یا آنان را به کار بیش از ساعت‌های تعیین‌شده وامی‌دارند.
به گفته این شبکه در بسیاری موارد، مقررات ایمنی نیز رعایت نمی‌شود.
شبکه تحلیلگران افزوده است که تبعیض در استخدام نیز یکی دیگری از چالش‌های مهاجران افغان در ایتالیا است.
به گفته این نهاد، ارتباط با هم‌وطنان و واسطه‌های کاری می‌تواند دسترسی به فرصت‌های شغلی را آسان‌تر کند؛ اما مهاجران افغان معمولاً از چنین ارتباطات و امکاناتی برخوردار نیستند.
محدودبودن فرصت‌های پیشرفت شغلی نیز از عوامل ترک ایتالیا از سوی مهاجران افغان است.
شماری از آنان، از جمله کارگران شاغل به دلیل نبود امکان افزایش دست‌مزد و پیشرفت شغلی، به کشورهای دیگر اتحادیه اروپا می‌روند.
این نهاد افزوده است که با وجود خطر بهره‌کشی در کشورهای دیگر، دست‌مزدهای بالاتر و فرصت‌های شغلی بهتر، کشورهای دیگر اروپا را به مقصد جذاب‌تری برای افغان‌های مقیم ایتالیا تبدیل کرده است.
بر اساس این گزارش، جابه‌جایی‌های مکرر و اشتغال در کارهای کوتاه‌مدت، مانع شکل‌گیری جوامع باثبات افغان‌ها در ایتالیا شده است.
